Refusion ved sygdom og barsel
Bliver en medarbejder syg eller går på barsel, anmelder eleven fraværet i NemRefusion og søger refusion fra kommunen på blanketterne DP201 og DP200. Pengene kommer ind på virksomhedens konto i Nordbank.
2
Blanket-typer (DP201, DP200)
§55 / §56
Refusionsgrundlag
Salary
Leverer medarbejderlisten
Nordbank
Modtager refusionen
Om NemRefusion
Løn udlagt, refusion fra kommunen
Betaler virksomheden løn til en medarbejder, der er syg eller på barsel, kan den søge refusion fra kommunen, og det er det, eleven gør i NemRefusion. Medarbejderne hentes fra lønsystemet Salary, så eleven skal ikke taste dem ind igen. Når kommunen svarer, kan beskeden også ses i Digital Post i Virk, og refusionen bliver udbetalt til virksomhedens konto i Nordbank. Intet af det sendes til de rigtige myndigheder.
Sygdom · DP201
Sygefravær på DP201
Sygefravær indberettes i to trin. I første trin vælger eleven medarbejderen fra Salary, første fraværsdato og typen af DP201-anmeldelse. Har virksomheden en §55-forsikring eller en §56-aftale, skal det relevante refusionsgrundlag også vælges.
Derefter taster eleven fraværet ind uge for uge i timer og minutter og markerer eventuelle ferier. Har en ansat adressebeskyttelse, vises personen uden navn og adresse.
Sygefravær med løn
Virksomheden betaler løn, mens medarbejderen er syg, og søger refusion bagefter.
Sygefravær uden løn
Her får den ansatte sygedagpenge direkte fra kommunen.
Refusion ved jobafklaringsforløb
Bruges, når en ansat er i forløb hos kommunen om varig nedsat arbejdsevne.
Fast Track sygefravær
Forventes sygefraværet at vare over 8 uger, kan jobcentret følge op tidligt.
Barsel med løn
Virksomheden betaler løn under barslen og søger refusion fra kommunen.
Barsel uden løn
Kommunen udbetaler barselsdagpenge direkte til den ansatte.
Barsel · DP200
Barsel på DP200
Går en medarbejder på barsel, udfylder eleven en DP200-anmeldelse. Her skal eleven tage stilling til orlovstype og periode, hvordan orloven fordeles mellem forældrene, og om virksomheden fortsat betaler løn. Blanketten spørger også til arbejdstiden (fuldtid, deltid, timer pr. uge).
Mangler eleven en oplysning, kan anmeldelsen gemmes som kladde og sendes til kommunen, når den er klar.
Mine sager
8 sagerSygdom (DP201)
010190-XXXX
Sygdom (DP201)
150685-XXXX
Barsel (DP200)
240793-XXXX
Sygdom (DP201)
031088-XXXX
Barsel (DP200)
120594-XXXX
Sagshistorik
Status i Mine sager
Under Mine sager står alle anmeldelser med deres status: kladde, indsendt, godkendt, afvist eller afsluttet. Åbner eleven en sag, kan eleven se, hvad der er tastet ind, og hvilke beskeder og udbetalinger der hører til.
Egenreferencer kan tilføjes som søgeord. Og arbejder eleven for flere virksomheder, skiftes der mellem CVR-numrene i samme app.
Beskeder & udbetalinger
Svar og udbetaling
Beskeder
Indbakke fra kommunen
Har kommunen et spørgsmål, mangler den dokumentation, eller har den truffet en afgørelse, står beskeden ved sagen og i Digital Post i Virk. Manglende dokumentation har også sin egen oversigt.
Udbetalinger
Refusion med PDF-bilag
Når en refusion er godkendt, kommer den som en udbetaling med beløb, dato og et PDF-bilag til bogføringen, og pengene lander på virksomhedens konto i Nordbank. Her kan eleven også se, hvor lang tid en refusion typisk tager.
Prøv Simulant gratis i 30 dage
NemRefusion er koblet til Salary, Virk og Nordbank, så eleverne kan følge en sag fra første sygedag, til refusionen står på kontoen. Reglerne er forenklede, så ikke alle juridiske detaljer er med.